Trouver les meilleurs talents locaux ou internationaux
Une méthode de recrutement qui a fait ses preuves
Nous recrutons pour vous comme nous le ferions pour nous
- Analyser et comprendre vos besoins
- Mettre en place une stratégie de sourçage
- Approcher, qualifier et présenter les meilleurs profils
- Présenter et négocier les offres
Une présence internationale. Une expertise locale
Une présence internationale. Une expertise locale
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Plus de 150 recruteurs dans 17 pays
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Des recruteurs experts dans leur industrie
Une approche qualitative avant tout
Notre but n'est pas de vous envoyer des dizaines de profils. Notre objectif est de vous faire gagner du temps en ne présentant que les candidats qui correspondent vraiment à vos besoins
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Établir avec vous les critères de selection
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Qualifier les candidats selon vos exigences
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Valider la correspondance entre l'ADN client et candidat
- Présenter uniquement les candidats répondants à tous les critères
Nos services en détail
- Connaitre votre compagnie
- Découvrir l'équipe qui recrute
- Comprendre les défis de ce recrutement
- Revoir les besoins du rôle avec vous
- Définir les exigences du profils recherché
- Établir un persona
- Créer une scorecard
- Mettre en place la stratégie de sourçage
- Approche directe multicanaux
- Diffuser l'offre au sein l'écosystème Anywr
- Convaincre les meilleurs talents
- Valider le fit entreprise/candidat
- Tester les compétences requises
- Envoyer les comptes rendu de qualification et CV
- Obtenir votre validation
- Organiser les entretiens avec vos équipes
- Prise de référence
- Vérification des antécédents criminels (option)
- Présentation et négociation de l'offre candidat
Chez Anywr nous pensons que demander une exclusivité est un aveu de faiblesse. Nous avons confiance en nos experts. Etre mis en concurrence est une source de motivation.
Nous offrons une garantie de remplacement de 6 mois pour les profils executifs et de 3 mois pour tous les autres.
Dans notre monde globalisé, le talent n'a pas de frontière. Néanmoins nous définissons avec nos clients leur ouverture à recruter à l'étranger.